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韓国GM社長「持続的な労働争議、投資を難しく」

ⓒ 中央日報日本語版

韓国GMのカハー・カゼム社長

カゼム社長はこの日、自動車会館で「外国人投資企業が見た韓国の経営環境評価および提言」をテーマに開かれた第8回産業発展フォーラムに出席し、「韓国を魅力的な投資先にする要因は多いが、これだけでは挑戦的な問題を相殺できない」とし、このように主張した。


カゼム社長は「自由貿易協定(FTA)、安定した経済、エンジニアリング分野の高い専門性・製造能力など投資を誘発する確実な強みがあるが、労働慣行と規制の確実性の面で韓国は先進国と比較して遅れている」と指摘した。続いて「労使交渉の周期が米国では4年だが韓国は1年であり、争議行為のための壁が低い」とし「労働組合の幹部の短い任期のため、労使関係の安定性が阻害される」と説明した。




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