韓国ＧＭが３月末ごろ▼借入金満期日▼退職金・成果給支給日▼新車配分日－－を同時に迎える。

ひとまずゼネラルモーターズ（ＧＭ）からの借入金７２２０億ウォン（約７００億円）の満期が３１日に到来する。ＧＭ本社は昨年末だった満期を２月末と３月末に２回遅らせた状況だ。ＧＭは今週、韓国ＧＭ取締役会を開き、また満期日を延長する可能性がある。ＫＤＢ産業銀行が韓国ＧＭの財務調査を進めているからだ。先月、ＧＭは韓国ＧＭ貸出金を調査が終わるまで回収しないという方針を明らかにした。

４月中にはより多くの資金の満期を次々と迎える。７２２０億ウォンとは別に、韓国ＧＭが４月１－８日にＧＭに返還すべき借入金は計９８８０億ウォンにのぼる。


４月までに勤労者に支給すべき金額も多い。韓国ＧＭが今月２日まで希望退職者を募集した結果、約２６００人が申請したという。慰労金として２、３年分の年俸を支払わなければならず、韓国ＧＭの平均年俸が８７００万ウォンという点を勘案すると、４月に約５７２０億ウォンの退職慰労金を支給しなければならない。また、４月６日までに２０１７年分の成果給も支払う。勤労者１万６０００人（１人あたり４５０万ウォン）に支給する成果給（７２０億ウォン）が別に必要だ。約５００人の韓国ＧＭの幹部も昨年の成果給（１人あたり平均１０００万ウォン前後）をまだ受けていないという。この財源（５億ウォン）も必要となる。これを合わせると勤労者に支払う金額は６４４５億ウォン。結局、韓国ＧＭが不渡りを避けるために必要な金額は計２兆３５４５億ウォンと推定される。

新車配分時点も重なった。すでに本社はグローバル工場新車配分の議論を始めたが、韓国ＧＭに新車を配分するという発表はまだしていない。韓国ＧＭは「本社は韓国ＧＭの労使が今年の賃金団体交渉を３月末までに妥結してこそ韓国工場に新車を配分するという立場」とし「新車配分時点を４月まで先送りするのは難しい状況と聞いている」と述べた。

労使交渉は遅れている。韓国ＧＭ労使は賃金据え置き・成果給未支給（１４００億ウォン規模）に合意した。しかし福利厚生費（３０３８億ウォン規模）削減には隔たりがある。韓国ＧＭの労使は早ければ２７日に７回目の交渉を行う予定だ。